Farvede ansatte hos Boeing blev rutinemæssigt forbigået ved forfremmelser, hævdede advokat på vegne af 4.000 farvede timelønnede hos Boeing ved en retssag, der netop er begyndt.
Boeing afviste anklagen og sagde, at flyfabrikken har en politik om lige rettigheder for alle ansatte.
Retssagen i Seattle, hvor Boeings samlefabrikker ligger, drejer sig bl.a. om, hvorvidt Boeing opfylder statslige krav i USA om at leverandører til den amerikanske stat giver alle medarbejdere lige vilkår.
Sagen ledes af dommer Marsha Pechman – hun har tidligere tildelt 18.000 kvindelig ansatte hos Boeing en erstatning på 72,5 mio. dollars for kønsdiskriminering, skriver Reuters.