Det skandinaviske flyselskab handlede ulovligt, da man fyrede 25 kabineansatte, der alle var over 60 år.
Ifølge svenske Dagens Nyheter skete afskedigelserne i samarbejde med det lokale fagforbund, som vurderede de berørte til at være pensionsberettigede, skriver ekstrabladet.dk.
De afskedigede mistede også muligheden for genansættelse og de blev ikke tilbudt muligheden for frivilligt at lade sig pensionere. Ombudsmanden for diskrimination i Sverige havde oprindeligt krævet en erstatning på en halv million svenske kroner til hver af de 25, men Arbetsdomstolen nedsatte erstatningen til 125.000 kroner til hver. Desuden er opsigelserne ugyldige.
SAS har ved Østre Landsret tidligere tabt en sag om aldersdiskrimination. Her blev tre kabineansatte tilkendt hver en erstatning på 50.000 kroner. Selskabet havde standset indbetaling af pensionsbidrag til de tre, da de fyldte 60 år.