Lufthansa har lavet en fællesaftale med 40.000 medarbejdere på jorden, som giver det tyske flyselskab øget fleksibilitet. Fra ledelsens side var der lagt op til en 40 timers arbejdsuge i stedet for de nuværende 37,5 timer, – et forslag, som ikke vandt gehør i fagforeningskredse. Til gengæld har Lufthansa nu fået en aftale, hvor den ugentlige arbejdstid på 37,5 timer spredes ud over halvandet år, så medarbejderne skal kunne arbejde mere i visse perioder, uden overtidsbetaling.
(Jyllands-Posten Erhverv d. 15.06.2004)
Tagget med: Lufthansa