STANDBY.DK Nyt om rejser
Comwell Hotels udvider sit sociale arbejde med et nyt samarbejde med Julemærkehjemmene. Blandt andet vil Comwells medarbejdere møde børn i øjenhøjde.
Hvert år hjælper Julemærkehjemmene 1.000 børn, som kæmper med psykiske og sociale udfordringer som mobning, ensomhed og mistrivsel.
Nu lyder det fra Comwell Hotels i en pressemeddelelse, at kæden er gået sammen med Julemærkehjemmene med et fælles ønske om at bidrage positivt til børns trivsel og støtte arbejdet med fællesskaber.
“For os handler social ansvarlighed først og fremmest om mennesker – om trivsel, fællesskab og om at skabe åbne rammer, hvor man føler sig set og inkluderet. I Comwell arbejder vi hver dag med kulturen omkring mødet mellem mennesker, og derfor er samarbejdet med Julemærkehjemmene et helt naturligt match for os,” siger Mai-Britt Jensen, HR- og bæredygtighedsdirektør i Comwell Hotels, og tilføjer:
”De værdier, de står for – ansvar, rummelighed og respekt – flugter tæt med vores kultur. Gennem samarbejdet kan vi bruge både vores hoteller, medarbejdere og elever aktivt som rollemodeller og skabe trygge møder i øjenhøjde.”
Vil bruge hoteller som ramme
Comwell oplyser, at samarbejdet for kæden handler om at støtte Julemærkehjemmenes arbejde og samtidig bruge hotellerne som ramme for aktiviteter og fællesskab.
Gennem samarbejdet vil der blive gennemført initiativer, hvor børn, medarbejdere og elever mødes i øjenhøjde i trygge og positive rammer, lyder det.
Blandt andet vil Comwells elever få mulighed for at besøge Julemærkehjemmene, lave mad sammen med børnene og fortælle om deres egen vej gennem uddannelse og arbejdsliv. Derudover vil udvalgte hoteller i nærheden af Julemærkehjemmene danne ramme om aktiviteter med fokus på mad, fællesskab og gode oplevelser.
”Når børn møder voksne og unge, der viser, at fællesskab og arbejdsliv også kan være noget positivt, kan det være med til at styrke deres tro på sig selv og på fremtiden. Samarbejdet med Comwell giver os mulighed for at skabe netop de møder,” siger Julemærkehjemmenes direktør Søren Ravn Jensen.
Vil inkludere medarbejderne
Comwell oplyser, at partnerskabet også har en intern dimension. Medarbejdere hos kæden vil således blive inviteret til at engagere sig gennem blandt andet deltagelse i Julemærkemarchen, foredrag fra Julemærkefonden og interne arrangementer.
Derudover vil samarbejdet desuden indgå i arbejdet med elever, mentorordninger og lederudvikling, for eksempel gennem de føromtalte madlavningsarrangementer.
Samarbejdet er en del af Comwells arbejde med social ansvarlighed og ESG og vil blive synliggjort i virksomhedens kommunikation, herunder på LinkedIn og i ESG-rapporteringen, oplyser kæden.
Derudover donerer man gavekort til Julemærkehjemmenes årlige julekalender. Aftalen løber i første omgang over ét år.
Relaterede artikler:
Comwell åbner high-end hotel i central bygning
