Bortvisning korrekt

En virksomhed har lov til at bortvise en medarbejder med øjeblikkelig varsel, hvis vedkommende har sprit i blodet efter en alkometer-test.
En faglig voldgift sagde ja til, at Arriva kunne bortvise en chauffør med alkohol i blodet. Fagforeningen FOA mente ikke, at en alkometer-test var nok, men at der skulle en blodprøve til. Samtidig krævede fagforeningen tre til seks måneders opsigelse.
(Jyllands-Posten 22.12.05)

Skrevet af